幾乎每一篇有關創業的文章都表明，并不是所有人都適合創業。然而，這些文章列出了許多成功人士所具有的，通常用來形容偉大企業家的特質，比如強烈的職業道德感，堅持，說服力和紀律等等。
25年來，我研究了許多企業家并發現，促成他們令人難以置信的成功的因素不是什么社會通常所認為的優點。像約翰·D·洛克菲勒(John D. Rockefeller)，亨利·福特(Henry Ford)和奧普拉·溫弗瑞(Oprah Winfrey)這樣的人并沒有因擁有特質和遵循管理大師們推薦的有限方法而成就了偉大事業。
所以，不要相信其他人所說的關于您的一切事情或者他們如何為您貼標簽。也許您所謂的缺點實際上是您的優點。這里是很多人可能會認為是缺點，但實際上可以表明，您注定要成為一個企業家的12個標志：
1. 討厭現狀 ——以傳統方式己經做事而不解釋為什么對您沒有意義。您不是一個只想走走過場或者悠閑地坐在那里的人，也不是一個喜歡隨波逐流的人。
2. 很容易感到厭倦——您發現自己很容易感到厭倦，并且其他人開始把您當作一個問題。但您沒有什么問題，除了厭倦不能充分發揮您的能力和沒有挑戰性的活動。這就是為什么您痛恨您曾經參加過的大部分課程。因為比爾蓋茨(Bill Gates)從大學退學成為世界上最富有的人之一。
3. 丟掉工作——從自身利益考慮，您比為別人工作時更富有創意。您可能會像我一樣有一些失去工作的歷史。僅僅作為一個團體中的無名小卒對您來說非常困難，因為您想要創造一些可以啟發其他人并讓他們起到幫助作用的事情。
4. 被稱為叛逆——您知道偉大停留在合格線之外，并且認為政策，法律法規不適用于您。您被描述為叛逆和打破常規者，如果您能夠的話，您會擺脫地心引力。
5. 抗拒權威——您有抗拒您的父母，老師和老板權威的終身記錄。您不贊同您工作和生活在其中的團體或社區的約定規范。
6. 準備改良一切——您總是注意了解如何可以做得更好。此外，您固執己見，甚至當您沒有被問及時就隨便對您認為的更好的做事方式發表意見。
7. 不善于閑聊——您難以進行這么多人可以從中得到安慰的這種閑聊。這種社會關系創建模式對您來說似乎是浪費時間并且讓您感到不舒服。
