最近幾年，在中國的企業界，比如我所熟悉的連鎖經營和特許經營領域，興起了一股非常不好的風氣，那就是總有一些企業看似自作多情而實質上絕對是下流無恥地碰瓷別的大牌企業，常用的手段之一比如是，利用中國人的現在越來越旺盛的民族自尊、自信和因此而導致的甚至在個別方面稍微有點自大的民族情感去碰瓷式地損人利己。
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這股歪風邪氣具體是從什么時候開始的，沒有確切的時間點。但風氣開始明顯變濃的時候，大概就是自某造假造到令全世界震驚并且一定和已經載入、烙入人類文明恥辱史的某連鎖品牌創始時起吧。那家企業很顯然地為了抬高自己，故意碰瓷另一個大牌。比如在其對外發布的一系列資訊中，幾乎都能找到另一個國際大牌的名稱或影子。
實際上，你可以抬高自己，這最多是吹牛、虛偽和惡心，但如果你的抬高自己需要以貶低別人尤其是都不屑和你爭辯以免臟了自己的別的企業為前提和基礎時 ，那么，碰瓷的企業就不僅僅只是吹牛、虛偽和惡心的問題，而絕對就是徹頭徹尾的、嚴格標準的卑鄙、無恥、齷齪、骯臟、下流。
然而，碰瓷者們的損人利己的碰瓷手法卻一直非常老套，并沒有與時俱進地翻新，或許，碰瓷者們的智商也僅限于此。比如，那些手法中常用的有這些：企業一開始就自作多情地把別的大牌作為自己的對標，然后授意各種只要拿錢就能出賣自己媳婦和祖宗的自媒體和公媒體們，在產品的價格、品質、服務模式、營收等上做完全一面倒的不公正的對比；意淫中的對標企業一旦出了一點問題，哪怕是很多企業都會出現的問題，比如衛生、服務態度等，大量的碰瓷者們以及它們的爪牙和狗腿子們就把這些問題政治化、民族化、情緒化、擴大化，損人利己的潑臟水式的文章就立刻如拉肚子一樣噴射的滿馬桶或滿網絡都是。
碰瓷者們的最老套手法之一還有，那就是吹自己。一開始是創始人們海吹，然后是企業海吹……直到有一天，碰瓷者們被較真的、哪怕花費了大量人才、物力、財力也要還世人真相的人給揭露得體無完膚，驚天牛皮才告破，而且破的整個中概股的民族企業都被牽連的名聲不好了，然后這家企業才不得不低頭認罪。
他們真的認罪了嗎？我覺得沒有。它們繼續在吹牛的道路上狂奔。不過，現在的吹牛的隊伍中已經加入了新鮮分子，比如這幾日有一個，其聲稱但從未被公開證明為實的曾一起討伐過造假者的某某，以股東的身份對造假者實施了一系列明顯具有韭菜味的吹捧吹牛彩虹屁。
實際上，任何人其實都有權利從自己的角度去看待和評價一件事情、一個企業。但是，你不能刻意歪曲、懷著明顯的偏見以及有選擇的根據自己的意圖去過濾掉對自己不利的信息并因此陰險和惡毒地讓讀者或社會大眾變成了無辜的摸象的盲人。
有時候，群眾的眼睛并不雪亮，他們很容易被蒙蔽。
比如前段時間，有人總是拿星巴克說事，標題也很嚇人，比如什么星巴克不行了、被某某超越了、星巴克老了等等。可是你們在拿另一些根本沒資格和星巴克的一小角來對比的企業和星巴克對比的時候，你們的很多角度是陰險和惡毒的不公正的，比如，你為什么只拿星巴克的中國區來比？星巴克的店面數量是比有些品牌少一些，可是9000只只有幾平米的屎殼郎的價值能和6000只數百平的老虎的價值和威力相提并論嗎？分布在三四線城市的店面能和主要分布在一二線城市的店面在受疫情影響方面相比嗎？那些普通店里的操作工能和星巴克的咖啡技師是一個檔次嗎？咖啡的品質能一樣嗎？……
就在這兩日，因為星巴克的工會在國外100多個店罷工，就這樣一個事件，立即又刺激到了某些自媒體和公媒體的G點，它們立刻高潮起來，并以此攻擊星巴克。有的甚至傳說是調查了中國星巴克的工資，得出結論是3-4K，可是那些4-5K以上的、14薪、帶薪年假、星巴克員工股份、異地工作、海外培訓、五險一金……等等，為什么不提到呢？這種看事物時故意蒙著一只眼或本來就是另一只眼睛瞎的人，請閉嘴，請不要誤導公眾。
競爭需要公平、公開、公正和堂堂正正。在發布自己的資訊等上面，同樣也需要公平、公開、公正和堂堂正正。
如此，我們的民族才能真正的成長和成熟起來。
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